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班組長崗位職責(zé)

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班組長崗位職責(zé)范例(15篇)

  在當(dāng)下社會,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?以下是小編整理的班組長崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

班組長崗位職責(zé)范例(15篇)

班組長崗位職責(zé)1

  一、目的

  明確班組長職責(zé),提高管理意識。

  二、文件適應(yīng)范圍

  各工段班組長。

  三、崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┥a(chǎn)任務(wù)分配

  1.主持班前例會,向生產(chǎn)工人布置生產(chǎn)任務(wù),了解班內(nèi)生產(chǎn)人員技術(shù)力量,合理的對工人進行生產(chǎn)任務(wù)的布置。

  2.主持班后例會,總結(jié)當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的完成情況,發(fā)生重大問題及時研究解決。

 。ǘ┥a(chǎn)現(xiàn)場指揮

  1.按生產(chǎn)指標對班組生產(chǎn)進行現(xiàn)場指揮,完成生產(chǎn)定額。

  2.做好班組生產(chǎn)任務(wù)與各項工作的監(jiān)督與檢查。

  3.及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。

 。ㄈ┌嘟M物料控制

  1.負責(zé)班組內(nèi)原輔材料的領(lǐng)取及退庫。

  2.對本班組使用的`物料及不良品進行控制。

  3.對本班組生產(chǎn)中所使用的工具進行控制。

  4.嚴格控制本班組所使用的耗材(如:車刀,銑刀,鉆頭,焊條,焊絲,磨光片,拉絲輪等),杜絕浪費。

 。ㄋ模┌嘟M生產(chǎn)統(tǒng)計

  1.對日常生產(chǎn)的產(chǎn)量進行考核,達不到產(chǎn)量的給予處罰或根據(jù)產(chǎn)量作出記工考核。

  2.實時記錄員工的產(chǎn)量,做好班組生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計工作,并做好日報表上交生產(chǎn)部。

 。ㄎ澹┌嘟M的質(zhì)量控制

  1.在接收到圖紙和生產(chǎn)計劃后,充分理解產(chǎn)品的技術(shù)要求,對生產(chǎn)人員提出相關(guān)技術(shù)和質(zhì)量要求。

  2.未對生產(chǎn)人員提出技術(shù)和質(zhì)量要求出現(xiàn)不良產(chǎn)品的屬班組長責(zé)任。

  3.未按班組長要求加工出現(xiàn)不良產(chǎn)品的屬生產(chǎn)人員責(zé)任。

  4.督導(dǎo)班組員工的質(zhì)量行為,提高其質(zhì)量意識,對于屢教不改的員工給予相應(yīng)的處罰。

  5.監(jiān)督和檢查生產(chǎn)流程工藝標準及檢查跟蹤記錄單執(zhí)行工作。

 。┰O(shè)備維護

  1.督促生產(chǎn)人員對班組內(nèi)常用設(shè)備、工具的日常維護工作。

  2.負責(zé)本班組生產(chǎn)設(shè)備的維修及維修跟進工作。

 。ㄆ撸┌踩a(chǎn)

  1.經(jīng)常對員工進行安全指導(dǎo),嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)

  規(guī)章制度。

  2.負責(zé)生產(chǎn)車間生產(chǎn)過程中,及生產(chǎn)前,生產(chǎn)后設(shè)備線路完好與安全檢查工作。

  3.負責(zé)新工人的安全指導(dǎo)和技術(shù)指導(dǎo)。

  4.發(fā)生重大工傷事故馬上上報,并保護現(xiàn)場,參加事故的調(diào)查分析。

 。ò耍┢渌ぷ鳎

  1.認真執(zhí)行搞好班組衛(wèi)生及物料擺放工作。

  2.負責(zé)與其他部門工序的銜接工作。

  3.及時與上級溝通,匯報班組生產(chǎn)情況。

  4.完成上級交辦的其它任務(wù)。

班組長崗位職責(zé)2

  1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好工程施工管理工作,協(xié)調(diào)各方關(guān)系確保工程質(zhì)量;

  2、負責(zé)根據(jù)施工進度計劃組織安排施工作業(yè),協(xié)調(diào)班組之間交叉施工或分包協(xié)作施工問題;

  3、負責(zé)施工過程中質(zhì)量、進度、安全施工管理,如實填寫施工日記;

  4、負責(zé)對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決;

  5、熟悉合同及圖紙,對需要甲方出具變更簽證的施工內(nèi)容,及時提出并持續(xù)跟進;

  6、負責(zé)現(xiàn)場測量放樣,參與技術(shù)復(fù)核。

班組長崗位職責(zé)3

  1.仔細貫徹公司的各項方針政策,帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度。

  2.貫徹實施平安生產(chǎn)責(zé)任制,作好平安、文明生產(chǎn)的管理。

  3.合理支配,保質(zhì)保量的完成公司或部門下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

  4.搞好現(xiàn)場管理,推動“5S”進程。

  5.作好本車間勞動紀律的考核與管理。

  6.負責(zé)本車間的生產(chǎn)、統(tǒng)計工作。

  7.依據(jù)生產(chǎn)安排提出材料需用安排報供應(yīng)部。

  8.幫助企管部作好盤點工作。

  9.對各生產(chǎn)班組的各項指標完成狀況進行考核。

  10.仔細完成公司或部門支配的其它臨時工作。

  班組長在公司的成長的過程中起到很關(guān)鍵的作用,他們干脆與一線員工接觸,而廣闊的一線員工是公司生存的基礎(chǔ),班組長能帶動和管理員工,首先是必需選中班組長,調(diào)動主動性,主動性要從物質(zhì)上、精神上、待遇上、發(fā)展空間上賜予傾斜,同時要建立符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)章制度,同時不同的企業(yè)要依據(jù)不同的企業(yè)文化去探究!綜觀世界500強企業(yè),無一不對一線員工重視的,但許多公司高層卻忽視了這一點。

  5s管理

  5S管理是企業(yè)現(xiàn)場(包括車間、辦公室)管理中的一項基本管理。它來源于日本,為日貨走向世界立下了豐功偉績。5S管理方法,強調(diào)從開發(fā),而不是通過大量投資來解決問題。5S是整理(Seiri)、整頓(Seiton)、清掃(Seiso)、清潔(Seikeetsu)和素養(yǎng)(Shit- suke)五個項目,因日語的羅馬拼音均以基礎(chǔ)做起,是基于現(xiàn)實的改善,更注意對員工智力的“S”開頭,簡稱為5S.

  5S管理

  5S管理就是整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SETKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)五個項目,因日語的羅馬拼音均以"S"開頭而簡稱5S管理。

  5S管理內(nèi)容

  (1)整理

  將工作場所的東西分為“要的” 和“不要的”,把二者明確、嚴格地區(qū)分開來。區(qū)分“要”與“不要”的標準是“現(xiàn)運用價值”而不是“原購買價值”,并將“不要的”東西盡快處理掉。整理的目的是改善和增加作業(yè)面積現(xiàn)場無雜物,行道通暢,提高工作效率消退管理上的混放、混料等差錯事故有利于削減庫存,節(jié)約資金。

 。2)整頓

  把留下來的必要的.東西依規(guī)定的位置,分門別類排列好,明確數(shù)量,進行有效的標識。整頓的關(guān)鍵是要做到定位、定品、定量,合理定置、擺放整齊。

  (3)清掃

  徹底將工作環(huán)境打掃干凈, 保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。目的在于培育全員講衛(wèi)生的習(xí)慣,創(chuàng)建一個干凈、清爽的工作環(huán)境。

 。4)清潔

  指對整理、整頓、清掃之后的工作成果要仔細維護,使現(xiàn)場保持完備和最佳狀態(tài)。清潔,是對前三項活動的堅持和深人。清潔活動的要點是不要放置不用的東西,不要弄亂,不要弄臟不僅物品須要清潔,現(xiàn)場員工同樣須要清潔員工不僅要做到形體上的清潔,而且要做到精神上的清潔。

 。5)素養(yǎng)

  要努力提高人員的素養(yǎng),養(yǎng)成嚴格遵守規(guī)章制度的習(xí)慣和作風(fēng)。通過節(jié)時、節(jié)料、節(jié)費,降低成本就在其中保平安,一個規(guī)范有序的生產(chǎn)現(xiàn)場,擔(dān)心全因素就降低到了最低限度有效益,爭取到了時間、空間,達到高效、優(yōu)質(zhì)、低耗、平安,效益就是自然結(jié)果培育人,人的素養(yǎng)在潛移默化地提高。5S管理始于素養(yǎng),最終素養(yǎng)。

班組長崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、全面落實完成公司(或中心)下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

  2、協(xié)助公司(或中心)領(lǐng)導(dǎo)組織安排好節(jié)日通信和重要通信期間的通信保障工作,并加強節(jié)日通信和重要通信的'值班工作。

  3、每月定期召開班會。

 。1)總結(jié)本月各系統(tǒng)運行情況和任務(wù)完成情況,提出下月份的工作重點和生產(chǎn)計劃。

  (2)對工作中遇到的情況和問題加以分析,提出分析意見、解決辦法和改善措施。

 。3)結(jié)合實際的工作情況,獎優(yōu)罰劣。

  4、每月和每周做好工作總結(jié)和工作計劃。

  5、定期檢査各系統(tǒng)運行狀況及日志記錄。

  6、加強職工的思想政治工作和精神文明建設(shè),加強班組的團隊精神。

  7、定期檢査班組的安全實施情況,對安全隱患加以整改。

  8、組織班組的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。

班組長崗位職責(zé)5

  1、負責(zé)綜掘隊本組的安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。

  2、負責(zé)本組人員、設(shè)備、周邊環(huán)境的現(xiàn)場培訓(xùn)工作。

  4、負責(zé)本組的班組建設(shè)工作。

  5、負責(zé)本組責(zé)任區(qū)域內(nèi)的隱患排查治理工作。

  6、負責(zé)該掘進工作面本班的質(zhì)量標準化工作。

  7、負責(zé)本組崗位人員的資源管理工作。

  8、負責(zé)本組現(xiàn)場請示匯報工作。針對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大隱患,必須第一時間上報跟班隊長、跟班礦長及現(xiàn)場職能科室人員。

  9、負責(zé)本班施工作業(yè)點及其責(zé)任區(qū)域內(nèi)的文明生產(chǎn)工作。

  10、參與監(jiān)督綜掘隊各工種操作規(guī)程、工作面作業(yè)規(guī)程及各項安全技術(shù)措施的執(zhí)行情況。

  11、負責(zé)綜掘隊新工藝、新材料、新裝備、新技術(shù)的.實踐應(yīng)用工作。

  12、負責(zé)本班人員勞動工分的合理考核。

  14、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

班組長崗位職責(zé)6

  1、按照生產(chǎn)計劃,安排生產(chǎn)拉線工作,確保各崗位生產(chǎn)正常進行,確保達成公司要求的貨期;

  2、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理,確保現(xiàn)場人、機、料處于有序管理狀態(tài),不斷降低生產(chǎn)成本,提高生效效率;

  3、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場人員紀律的.管理,合理配置崗位,提高整體產(chǎn)能;

  4、負責(zé)培訓(xùn)督導(dǎo)現(xiàn)場管理人員、作業(yè)人員培訓(xùn),做好現(xiàn)場區(qū)域的7S;

  5、上級安排的其他工作事項。

班組長崗位職責(zé)7

  1、將擺放在案子上的產(chǎn)品逐袋檢查是否合格后,抹干袋外面的水分,選出同一品種、同一規(guī)格備用;不合格的產(chǎn)品挑出后,記好數(shù)量,按要求單獨存放,等待處理。

  2、若是用彩印袋裝的產(chǎn)品,要直接在袋上打印當(dāng)日的生產(chǎn)批號;若是用素白袋裝的產(chǎn)品,要加貼標簽,要求首先將標簽打印上當(dāng)日的生產(chǎn)批號,按要求整齊地貼在指定部位,然后按規(guī)定數(shù)量裝箱,箱外加蓋與內(nèi)容物相符的`品名、規(guī)格及生產(chǎn)批號,箱內(nèi)放一張蓋有質(zhì)檢號的裝箱單,然后用透明膠帶封口待入庫。

  3、填好入庫單,將包裝好的產(chǎn)品入到成品倉庫,并與倉庫保管員當(dāng)面核查數(shù)量,準確無誤后,辦理交接手續(xù)。

  4、認真做好本崗位的衛(wèi)生清潔工作及所用工器具的消毒工作,防止交叉污染。

  5、每日下班時要點清成品及殘次品數(shù)量,認真做好交接記錄。

  6、將本班當(dāng)天包裝的成品與次品數(shù)量統(tǒng)計好報給車間統(tǒng)計。

班組長崗位職責(zé)8

  1、貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,服從上級的工作安排,全面負責(zé)所在班組的工作。

  2、負責(zé)召開所在班組的工作會議,布置本班組的每日生產(chǎn)任務(wù)并對加工產(chǎn)品的技術(shù)要求和質(zhì)量要求進行宣導(dǎo)并進行監(jiān)督檢查。

  3、全面掌握崗位操作技能及生產(chǎn)工藝參數(shù),進行操作示范和實地解決生產(chǎn)、工藝、技術(shù)和質(zhì)量問題,防止不合格品的發(fā)生。

  4、掌握本班組工作人員的思想動態(tài),做好思想工作。充分調(diào)動本班組對工作的積極性,合理化組織協(xié)調(diào)安排操作員的日常生產(chǎn)工作。

  5、做好現(xiàn)場管理工作,及時高效的解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題。

  6、嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,生產(chǎn)線上發(fā)生的問題要及時解決,不能解決時要及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

  7、負責(zé)生產(chǎn)過程中的增產(chǎn)節(jié)支工作,合理控制成本,對生產(chǎn)所用原輔材料進行合理利用。

  8、準時完成下達給各組的生產(chǎn)訂單,并保質(zhì)保量的完成任務(wù)。

  9、管理、檢查本組人員工作,嚴格執(zhí)行勞動紀律并負責(zé)對本組員工的技能培訓(xùn)。

  10、嚴格要求自己,并督促本組員工遵守操作規(guī)程,嚴防安全事故的發(fā)生。

  11、經(jīng)常檢查設(shè)備運行是否正常,發(fā)現(xiàn)異常情況及時解決、

  12、每天負責(zé)組織安排所在班組生產(chǎn)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生打掃和機器設(shè)備的'維護保養(yǎng)工作。

  13、認證負責(zé)填寫所在班組的生產(chǎn)日報表,做好各崗位人員的工作記錄。

  14、工作中注意總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題及時提出合理化建議。

  15、檢查班組生產(chǎn)是否達到質(zhì)量技術(shù)標準及材料消耗標準。

  16、樹立全局觀念,主動協(xié)調(diào)關(guān)系,做好橫向關(guān)系。

  17、對上下工序和原材料的不合格品有拒絕接受的權(quán)利。

  18、了解產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程,本崗位產(chǎn)品及實用材料的質(zhì)量要求,能獨立操作班組內(nèi)的各種設(shè)備并能排除簡單故障。

班組長崗位職責(zé)9

  1、目的:

  明確生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)、權(quán)限,確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。

  2、范圍:

  生產(chǎn)班組長。

  3、職責(zé):

  生產(chǎn)班組長。

  4、內(nèi)容:

 。1)生產(chǎn)班組長質(zhì)量責(zé)任制。

 、俳M織本班組人員進行“安全第一、質(zhì)量第一”的思想教育。

  ②組織生產(chǎn)工人學(xué)習(xí)SOP,嚴格按照工藝規(guī)程和崗位操作法,保質(zhì)保量的完成當(dāng)班任務(wù)。

  ③經(jīng)常開展小組質(zhì)量分析會,努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量和得率。

 。2)車間工藝員(兼質(zhì)量監(jiān)督員)質(zhì)量責(zé)任制。

 、僦笇(dǎo)員工嚴格按照工藝規(guī)程操作,積極參與質(zhì)量管理、技術(shù)革新活動。

 、诎l(fā)現(xiàn)生產(chǎn)人員違反工藝規(guī)程、SOP、崗位操作法及其它有關(guān)標準文件的.行為可令其改正,甚至可暫停有關(guān)人員的工作,并發(fā)出書面警告上報制造部經(jīng)理,同時向質(zhì)保部負責(zé)人報告。

班組長崗位職責(zé)10

  1.編制生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制,根據(jù)總體計劃安排生產(chǎn)任務(wù)。

  2根據(jù)產(chǎn)能及生產(chǎn)進度完成情況,統(tǒng)籌管理本部門跟單,做好生產(chǎn)排期及調(diào)整。

  3.不斷開發(fā)外發(fā)服裝生產(chǎn)廠商,與之建立和保持良好的合作關(guān)系;及對外發(fā)加工廠的評估、下單以及成本、質(zhì)量的控制;跟蹤外發(fā)服裝生產(chǎn)過程,了解生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題并及時解決;

  4.組織并管理生產(chǎn),完成公司的外發(fā)生產(chǎn)進度目標、產(chǎn)品質(zhì)量目標與成本控制目標;

  5.負責(zé)組織公司外發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)劃,合理制定計劃并跟進計劃執(zhí)行,保證貨品按期入庫保證進度,質(zhì)量,成本等目標完成的'穩(wěn)定性;

  6.及時協(xié)調(diào)和處理各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的重要問題,分析問題產(chǎn)生原因,評估這些問題產(chǎn)生的營銷和具體解決方案。

  7.管理督促本部門員工依據(jù)公司工作規(guī)范開展工作。

班組長崗位職責(zé)11

  1、執(zhí)行公司和部門安全生產(chǎn)指令,負責(zé)本工段(班組)安全生產(chǎn)。

  2、組織學(xué)習(xí)并執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵章守紀,制止違章行為。

  3、組織開展班組安全活動,堅持工作前講安全、工作中檢查安全、工作后總結(jié)安全。

  4、負責(zé)對新職工進行崗位安全教育。

  5、負責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時消除并報告,發(fā)生事故立即報告,組織搶救、保護現(xiàn)場,做好記錄,參加事故調(diào)查、分析,落實防范措施。

  6、負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施的檢查工作,使其保持完好,督促職

  工合理使用勞動保護用品,正確使用消防器具,保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。

  7、負責(zé)廢土剝離運輸?shù)缆返陌踩S護及排土場安全檢測。

班組長崗位職責(zé)12

  1、負責(zé)對各項目部原材料、構(gòu)件和機械、電氣、管道、鋼結(jié)構(gòu)、砼工程等分部分項施工質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督與控制。

  2、提高質(zhì)量意識,抓好質(zhì)量工作,認真按照“質(zhì)量驗評標準”,檢查工程工序、檢驗批、分項質(zhì)量,使每道工序達到合格和企業(yè)優(yōu)良和創(chuàng)杯標準。

  3、認真組織每次各項目部質(zhì)量檢查(人員有工長、技術(shù)員、試驗員、各勞務(wù)班組長),并且做到自檢有記錄,專檢有評語,嚴格獎懲,實行質(zhì)量否決權(quán)。正確處理好質(zhì)量和進度的關(guān)系,做好質(zhì)量預(yù)控,避免事后控制和返工。

  4、主動參加并接受公司工程管理部、上級質(zhì)檢部門,建設(shè)單位專業(yè)質(zhì)檢人員,和各級質(zhì)檢人員的檢查,并做好書面檢查記錄,針對檢查的內(nèi)容和意見限期要求各勞務(wù)班組長整改并寫出書面回復(fù)報上級主管。

  5、及時掌握各項目部原材料、半成品的驗證、抽檢情況,不合格的原材料半成品不準進入施工現(xiàn)場,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時匯報并配合項目部追查到底,進行嚴肅處理。

  6、統(tǒng)管各項目部的'質(zhì)檢員,配合、監(jiān)督、指導(dǎo)質(zhì)檢員的工作。

班組長崗位職責(zé)13

  1、生產(chǎn)計劃的達成,產(chǎn)線現(xiàn)場的人員的協(xié)調(diào)與培訓(xùn);

  2、生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控和完善,客戶投訴的`預(yù)防和控制;

  3、公司的規(guī)章要求監(jiān)督和執(zhí)行,鞏固和完成公司的工作安排;

  4、員工的技能培訓(xùn)及提升,作業(yè)標準化推進。

班組長崗位職責(zé)14

  1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行裝飾方便的操作規(guī)范標準;

  2、編制并落實本項目部施工組織設(shè)計和施工進度計劃、材料計劃、甲供材料計劃、施工方案等;

  3、熟悉施工圖紙,能提出建設(shè)性的問題,搞好圖紙的'會審工作;

  4、負責(zé)辦理工程施工中的設(shè)計變更、洽商等工作;

  5、具有較強的理論基礎(chǔ)及施工技術(shù)能力;

  6、熟悉裝飾質(zhì)量驗收規(guī)范及工藝流程,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  7、熟練應(yīng)用CAD繪圖軟件,能在現(xiàn)場畫施工圖等。

班組長崗位職責(zé)15

  1、全面負責(zé)車間小組生產(chǎn)運作安排,組織和管理工作,;

  2、組織協(xié)調(diào)班組員工按照公司相關(guān)作業(yè)規(guī)范及工藝標準完成各項生產(chǎn)任務(wù);

  3、監(jiān)督管理車間員工遵守各項規(guī)章制度及作業(yè)規(guī)范;

  4、管理車間現(xiàn)場安全、衛(wèi)生

  5、組織班組員工定期進行生產(chǎn)安全教育培訓(xùn);

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作

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