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工作計劃

時間:2025-09-09 08:59:05 計劃 我要投稿

工作計劃合集[7篇]

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,讓我們一起來學習寫計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編整理的工作計劃7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃合集[7篇]

工作計劃 篇1

  在新的學期里,我要不斷地去提高個人的學習能力和實踐能力,在努力提高自身素質(zhì)的同時,為學校教學工作貢獻出自己的全部力量。以下是我的個人計劃:

  一、加強學習,提高個人道德知識素養(yǎng)

  個人素質(zhì)的體現(xiàn)就是在無論從事什么職業(yè),都要有良好的職業(yè)道德!吨行W教師職業(yè)道德規(guī)范》是檢驗每一位教師思想言行與道德品質(zhì)的工具,它對我們的一言一行都提出了規(guī)范性的要求。以前,我缺乏對《規(guī)范》的學習,一直在為工作努力的學習,總是希望把工作做得完美無瑕沒有一絲缺陷,但學生的實際情況卻與我的個人愿望相去甚遠,因而會急于求成,出現(xiàn)一些過激的語言或行為。雖然我的動機是良好的,殊不知在不知不覺中卻違反了師德。因此,我首先要加強學習,認真領(lǐng)會《規(guī)范》中的各項內(nèi)容,讓《規(guī)范》的要求深入我心,只有這樣,才能保證自己在今后的工作中不偏離方向,不出現(xiàn)違反師德的行為。所以,在今后的工作中我要加強學習,努力的'提高個人的道德素養(yǎng),做一個好的榜樣!

  二、為人師表,以身為活教材

  教師必須美其德,慎其行,不能出現(xiàn)一點疏漏。凡是要求學生做到的事情,自己必須做到。雖然我的孩子很小,家庭負擔很重,但我決不因為個人原因影響工作,哪里有學生,哪里就有我。所以說師德中既有教師本人的品德,又有作為教師的職業(yè)道德。教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質(zhì)隨時都感染和影響著學生。要求學生每天7:40到校,我堅持每天必到,無論有多大的困難也要自己克服。在工作中,時刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學校的各項規(guī)章制度,積極參加各項活動及公益勞動,為學生樹立良好的學習榜樣,同時,也用自己的實際行動樹立起自己在學生中的威信及良好的教師形象。

  三、提高個人能力,加強自我道德修養(yǎng)

  作為一名教師,肩負著教書育人的雙重任務,要想出色地完成任務,不僅要具備精深的專業(yè)知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領(lǐng)域,用豐富的知識武裝自己的頭腦。馬卡連柯曾說過:學生可以原諒老師的嚴肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學無術(shù)。

  隨著時代的前進,學生對教師的要求越來越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無愧于學生、家長及社會的期望,無愧于人民教師的光榮稱號,今后,我要繼續(xù)加強學習,在條件允許的情況下,繼續(xù)深造,努力提高自己的專業(yè)知識和專業(yè)素養(yǎng),盡快提高教學水平;同時,深入學習《教育學》、《心理學》,了解學生的年齡和心理特征,為順利開展班主任工作奠定基礎(chǔ)。另外,在搞好教育教學工作的同時,還要注意培養(yǎng)自己廣泛的興趣和愛好,不斷陶冶自己的情操,做一名高素質(zhì)的人民教師。

  總之,我會從自我做起,維護人民教師的良好形象,本著教育一個學生,挽救一個家庭,穩(wěn)定整個社會的宗旨和敬業(yè)、愛生、奉獻的原則,嚴肅認真、全心全意地做好本職工作,以良好的師德回報社會。

工作計劃 篇2

  按照縣愛心幫扶領(lǐng)導小組的要求,我局深入開展了“愛心幫扶”活動,走訪慰問幫扶對象,開展交心談心、宣講政策、排憂解難、送關(guān)愛,進一步加強了與幫扶對象的聯(lián)系,F(xiàn)將本月活動開展情況總結(jié)如下。

  一、工作開展情況

 。ㄒ唬3月9日起,縣林業(yè)局開展了為期3天的.“送種苗下鄉(xiāng)助農(nóng)增收”活動,全面啟動了我縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作,此次林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)項目共完成建設(shè)面積20xx畝(其中核桃建設(shè)面積1000畝,花椒建設(shè)面積1000畝),總投資110萬元,向全縣4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)19個村共無償發(fā)放核桃種苗2萬株,花椒種苗7.4萬株,價值為14.22萬元,林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)項目共帶動當?shù)剞r(nóng)戶10000余戶。與此同時,我局技術(shù)人員向廣大林農(nóng)講解有關(guān)苗木栽培技術(shù)和管理知識。

  (二)3月16日起,縣林業(yè)局了解了折東和折西片區(qū)的春耕備耕的生產(chǎn)情況,并在此基礎(chǔ)上組織了八個工作小組到七個鄉(xiāng)開展為期兩周的退耕還林工程指導工作。目前,相關(guān)工作仍在進行當中。

  二、下月工作計劃

  (一)堅持電話慰問,不定期走訪慰問,利用深入基層的機會,與結(jié)對戶深入交流,提高結(jié)對戶思想認識,并了解結(jié)對戶近期的生產(chǎn)生活情況和主要困難,做好春耕備耕工作,同時對群眾訴求再收集,群眾矛盾糾紛再排查,及時掌握新動向、新需求,并積極為其排憂解難。

 。ǘ┙Y(jié)合“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,深入開展“愛心幫扶”活動,切切實實為群眾辦事,真心真意為群眾謀福祉。

  (三)積極開展防汛防災宣傳,林業(yè)相關(guān)法律法規(guī)宣傳;著重宣傳講解抗震救災過度安置的相關(guān)政策;同時,加強惠民政策的宣傳講解工作,將惠民政策的兌現(xiàn)納入日程安排。

工作計劃 篇3

  過20xx年的努力,在年終工作總結(jié)中,我被評為校級骨干教師。為此,我感到高興和欣慰,一來是自己的努力終于看到了想要的結(jié)果;二來感謝學校領(lǐng)導及各老師的指導和協(xié)助,為使自己的教學事業(yè)更進一步提高,我做出了20xx年教師工作計劃:

  一、預期目標:

  作為校級骨干教師,本學期我要認真貫徹學校新學期學校主要工作計劃與教學計劃,依據(jù)區(qū)進修學校教學會議精神,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。以培養(yǎng)學生“探究學習”、“自主學習”、“合作學習”為核心,創(chuàng)造適合學生發(fā)展的空間,張揚學生個性,全面提升學生的科學素養(yǎng)。加強自然教學常規(guī)管理和教學研究,開辟教學改革新領(lǐng)域,進一步讓自然教學成為實施素質(zhì)教育的重要陣地。

  二、分項發(fā)展目標:

  1、 專業(yè)技術(shù)方面:

  (1) 學習教育科學理論和現(xiàn)代科學文化知識,苦練基本功,一專多能,不斷改進教學方法、提高教學質(zhì)量。

 。2) 承擔學校安排的自然課教學任務的同時開展有關(guān)的課外活動。

 。3)培養(yǎng)學生對科學技術(shù)的興趣,發(fā)展學科學、用科學的能力。

 。4)觀察和實驗是人類認識自然的基本途徑,也是自然教學的特點。我將創(chuàng)造條件,讓學生親自參加觀察和實驗活動,從中獲得知識和鍛煉的能力。

  (5)在自身素質(zhì)方面,做到在理論上多學習,實踐中多摸索,總結(jié)中多討論、多反思。在學生方面,以培養(yǎng)學生的記錄能力、探究能力為重點,輔導學生撰寫科學小論文。

 。6)實驗中要加強安全觀念,學生實驗應在教師指導下按操作規(guī)程和步驟進行,確保人身和儀器設(shè)備不受損害。

  2、 具體措施:

 。1) 本學期里閱讀兩本教育理論的書籍,并寫好讀后感。

 。2) 研究一項課題《自然課長期作業(yè)的設(shè)計與研究》,并寫好中途報告。

 。3) 針對課題研究,上一門自然科學拓展性課程。

 。4) 本學期12周左右上一節(jié)片級公開課,開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。

 。5)在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,動腦筋想辦法,利用學生愛游戲,好動的特點,創(chuàng)新一些適合學生的活動,轉(zhuǎn)變學生的'學習方式,使學生樂學、會學。

 。6)嘗試對學生的評價改革。本學期嘗試對學生的評價改革,以學生自我評價為主,制定評價表格,促進學生的主動發(fā)展。

 。7)結(jié)合學!皩W習型團隊”的創(chuàng)建工作,樹立終身學習的思想,通過自學、集中學、反思、交流、網(wǎng)上論壇等多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素質(zhì)。

 。8)應用信息技術(shù)輔助課堂教學。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,有效地激發(fā)學生的學習興趣,使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望,樂學、愛學。

  (9)課堂教學做到尊重學生,以學生為主體,充分啟發(fā)和調(diào)動學生的積極性。面向全體學生與關(guān)注個別差異相結(jié)合;加強環(huán)境保護教育、促進學生行為習慣的養(yǎng)成。

 。10)繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,修完本科學歷,提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。

  以上是我擔任骨干教師在本學期的工作計劃,我的計劃只是20xx年學校工作計劃的一部分,我的一切向?qū)W?繑n。相信在不懈地努力下會使本學期畫上一個圓滿的句號。

工作計劃 篇4

  一、指導思想是:

  以面向全體學生、使學生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以實施“先學后教當堂訓練”課程改革為核心,以深化教研師訓為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學, 著力夯實常規(guī)教研管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教研師訓工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。

  二具體措施與做法:

  1、 繼續(xù)開展撰寫教學案例、教學論文、教育敘事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。

  要成為一個研究型的教師,就要有思考,要有調(diào)查分析,要進行及時的總結(jié)。 本學期要求每位教師結(jié)合自己的教學實際寫教學敘事與教學案例。學期內(nèi)每位教師要整理出1篇優(yōu)質(zhì)教學案例、教學論文、教育故事、教學反思參加學校及學校以上級別的評選。

  2、 發(fā)揮教研組教研的職能。

  學校共有五個教研組,業(yè)務骨干擔任教研組長,下設(shè)語文、數(shù)理化、英語、史地生政、體音美教研組組,各教研組根據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結(jié),教師個人的教研工作計劃和總結(jié)應納入教學工作計劃和總結(jié)之中。并且定期召開教研會議,對近期活動進行小結(jié),查缺補漏,活動內(nèi)容要詳細記錄。

  3、堅持集體教研活動。

  教研組每兩周至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。 本學期是以集體備課為主,為打造高效課堂,進行“同課異構(gòu)”,打破年齡、年租的界限,大膽合理設(shè)計課堂教學,無論從集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等方面,為提高課堂效率為終極目標。

  4、 開展各種公開課的教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的`教學水平。

 。ㄒ唬 首先進行課堂教學大賽,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。大賽中的賽事代表中學的教學風格和水平。

  (二) 進行“每日公開課”活動。首先由上學期的“提高課”的教師先講,然后再按規(guī)定順序依次講課,學校評出30%的教師優(yōu)秀課,40%的滿意課,30%的提高課,以此達到常規(guī)教學標準,符合一個合格教師的教學水平。

 。ㄈ┍緦W期新調(diào)入和新分配的教師要在學期初上一節(jié)展示課,學校及本教研組教師參與聽評,有關(guān)教研組長和骨干教師要給予輔導,力求提高快、效果好。最后配合學校教研室驗收評比。

  5、采用多種方法提高教師們的業(yè)務。

  (一)、專題講座: 為教師開闊視野,接理論前沿,形成敏銳的科研能力創(chuàng)設(shè)條件;根據(jù)培養(yǎng)對象的培養(yǎng)方向和培養(yǎng)潛力, 本學期舉辦以此專題講座,以充分發(fā)展其教育教學中的個性品質(zhì)。

 。ǘ、創(chuàng)設(shè)平臺:為名師的成長創(chuàng)設(shè)相應的教學交流、研討的平臺,比如:開展“教師論壇”,促進培養(yǎng)對象之間的交流和提高,進行打造高效課堂的經(jīng)驗交流。 繼續(xù)進行網(wǎng)絡教研的活動,為加強信息交流與共享,要求每位教師每個月至少上傳3片自己的文章與成果,達到資源共享;學期末每位教師上交一份優(yōu)秀的導學案,形成《導學案匯編(六)》;繼續(xù)出刊《教研信息報》;開展骨干教師的觀摩課及說課活動,把骨干教師的教學信息介紹給全校教師,達到教學相長。

  6、課題結(jié)題:本學期將完成《寫字課題》的結(jié)題任務。

  7、完成上級部門要求的各項任務。包括期中、期末、單元試題、課件的上傳,同時形成自己學校的教學資源庫,形成豐富的教學資源。

  三、本學期主要活動

  九月份:

  1、 學習學校教學教研計劃。制訂學校教研師訓工作計劃。

  2、 教研組制定計劃。

  3、 學校課堂教學大賽

  4、 籌備管局課堂教學大賽

  十月份:

  1、 繼續(xù)開展課堂教學大賽

  2、 每日公開課

  3、 教學理論講座

  4、檢查網(wǎng)絡教研

  5、青年教師的理論學習與匯報課

  十一月份:

  1、 繼續(xù)每日公開課

  2、教師論壇

  3、檢查網(wǎng)絡教研

  4、骨干教師的觀摩課

  十二月份:

  1、繼續(xù)每日公開課 。

  2、同課異構(gòu)的公開課教學

  3、檢查網(wǎng)絡教研

  4、學期末的總結(jié)匯總:博客、教學資源庫、青年教師驗收、導學案匯編

工作計劃 篇5

  根據(jù)市縣計生協(xié)會20xx年的工作要求和部署,山格鎮(zhèn)計生協(xié)會要在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,在縣計生協(xié)會的指導下,認真學習貫徹黨十八大精神,緊緊圍繞省、市、縣人口計生工作和協(xié)會工作部署,進一步強化工作措施,提升服務水平,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢主動融入和服務計生工作大局。

  主要目標是:認真學習和宣傳貫徹黨和國家一系列有關(guān)計劃生育政策、法規(guī),努力完成上級計生協(xié)會下達的各項工作指標和任務,深入開展基層協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”活動,力爭今年實現(xiàn)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會標準,確保完成縣協(xié)會下達給我鎮(zhèn)今年創(chuàng)建5個一流村(居)協(xié)會、創(chuàng)建7個合格村(居)協(xié)會的任務指標。深入開展“創(chuàng)建幸福家庭,打造幸福山格”活動,繼續(xù)深化“生育關(guān)懷行動”,做大做強幸福工程,幫助計生困難戶早日脫貧成為幸福家庭。加大宣傳服務力度,不斷提高協(xié)會影響力。各村(居)要制定出相應的工作計劃,并認真抓落實。為穩(wěn)定低生育水平與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展作出新貢獻。主要抓好以下九方面的工作:

  一、深入開展“三聯(lián)創(chuàng)”活動

  今年縣協(xié)會下達我鎮(zhèn)協(xié)會創(chuàng)建市級先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會,一流村(居)協(xié)會5個,合格村(居)協(xié)會7個任務指標。按照一流村(居)協(xié)會創(chuàng)建“五好”會員小組要達到總小組數(shù)的70%以上,合格村(居)協(xié)會要達到50%以上,一般村(居)協(xié)會達到25%以上的要求,全鎮(zhèn)規(guī)劃創(chuàng)建一流村(居)“五好”會員小組數(shù)要達到60個以上,合格村(居)“五好”小組數(shù)要達到43個以上,一流村“五好”小組數(shù)要達到11個以上。全鎮(zhèn)創(chuàng)建“五好”小組數(shù)達到114個以上。創(chuàng)建“五有”小組(即有活動場所、有服務項目、有活動制度、有宣傳隊伍、有文體器材)31個。

  (一)認真抓好村級協(xié)會隊伍建設(shè)和人員的業(yè)務培訓。要做好我鎮(zhèn)的計生協(xié)會工作,完成今年縣協(xié)會下達給我鎮(zhèn)的各項年度指標,爭創(chuàng)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會,抓好隊伍建設(shè),提高村級計生協(xié)會會長和女組長的業(yè)務素質(zhì)和工作能力是關(guān)鍵。我們要按照縣協(xié)會的要求,努力把村(居)協(xié)會和女組長隊伍建設(shè)成為“學習型、研究型”的群眾團體,努力造就一支“想服務、會服務、善服務、服務好”的群眾工作隊伍。

 。ǘ┘訌婈犖榻ㄔO(shè)。在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下,在各村(居)黨支部的配合下,鎮(zhèn)協(xié)會將結(jié)合20xx年年終考核情況,對會長、女組長的履職情況進行跟蹤檢查。堅持“好的留用,差的調(diào)整”的原則進行隊伍整頓,實行動態(tài)管理,對個別不在崗在位的,特別是在對去年全鎮(zhèn)年終績效考評中被評為不稱職的48個女組長,要進行重點跟蹤并限期整改,在整改中仍不信任工作的要及時給予調(diào)整充實。

  (三)抓好業(yè)務培訓。鎮(zhèn)協(xié)會要繼續(xù)加強對村級協(xié)會會長和女組長的業(yè)務培訓工作,統(tǒng)一印發(fā)學習材料,采取請上來與走下去相結(jié)合的方式。一方面堅持村級會長每月參加鎮(zhèn)計生例會制度;一方面鎮(zhèn)協(xié)會每月不定期深入到各個村協(xié)會,對協(xié)會會長、理事和女組長進行業(yè)務培訓和指導。各村(居)會長每月必須深入3個以上小組指導工作,并形成書面材料上報鎮(zhèn)協(xié)會。女組長每月開展不少于一次的會員活動,入戶訪視計生戶10戶以上,并做好隨訪記錄和會員活動記錄。

  通過抓好隊伍建設(shè)和人員的業(yè)務培訓,從而提高村級協(xié)會人員的工作能力和為育齡群眾服務的能力。

  二、建立和完善協(xié)會的工作制度。

  今年縣協(xié)會繼續(xù)對全縣村(居)會長、女組長實行財政補貼與業(yè)績相掛鉤制度,為了更好地激勵先進,鞭策后進,鎮(zhèn)協(xié)會將嚴格按照縣協(xié)會的要求,對會長、女組長的.工作情況進行量化考核,鎮(zhèn)協(xié)會將進一步強化工作督查,制定更加嚴格、又便于操作的工作制度。女組長由各村會長負責考核,每月上報鎮(zhèn)協(xié)會存檔,各村會長由鎮(zhèn)協(xié)會負責考核,每季度檢查一次,半年初評,年終總評。根據(jù)考核結(jié)果,會長和女組長全年的績效工資補貼部分,按考核的檔次進行發(fā)放。對較好完成全年縣、鎮(zhèn)協(xié)會下達各項工作任務的村(居)協(xié)會,在接受縣協(xié)會半年考評、年終總評中的村(居)協(xié)會,總分取得全縣村級協(xié)會考評中前三名的村(居)協(xié)會、優(yōu)秀會長和優(yōu)秀女組長,年終從會長、女組長每月預留的財政補貼與業(yè)績掛勾資金中給予獎勵,并建議鎮(zhèn)黨委、政府在年終工作總結(jié)表彰會上給予精神上的鼓勵和資金上的獎勵,對工作不力影響全鎮(zhèn)工作的村(居)協(xié)會會長給予通報批評,并報請鎮(zhèn)黨委給予調(diào)整,形成全鎮(zhèn)上下爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

  三、繼續(xù)深入開展“生育關(guān)懷行動”。

  “生育關(guān)懷行動”即“五關(guān)懷”(關(guān)懷困難的計劃生育家庭、關(guān)懷育齡群眾的生殖健康、關(guān)懷獨生子女、關(guān)懷女孩健康成長、關(guān)懷基層計生工作者),“生育要計劃,生育需要關(guān)懷”,鎮(zhèn)協(xié)會要充分發(fā)揮優(yōu)勢,聚焦生育關(guān)懷行動,在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下,多渠道籌措“生育關(guān)懷基金”,力爭達到按縣計生領(lǐng)導小組人均2元的要求,努力拓寬生育關(guān)懷層面。

  1、關(guān)懷計劃生育困難家庭。各村(居)要對計劃生育困難家庭進行認真調(diào)查摸底,了解和掌握全鎮(zhèn)計生困難戶情況并登記造冊,積極向有關(guān)部門提出反映和建議,利用各種關(guān)懷渠道盡力為計生困難家庭排憂解難。一是通過協(xié)調(diào)民政部門把計生困難戶納入低保對象;二是通過實施幸福工程項目救助計生貧困母親,發(fā)展生產(chǎn)脫貧致富;三是幫助計生困難戶向金融部門爭取小額貼息貸款,解決發(fā)展生產(chǎn)的資金短缺問題。

  2、樹立服務理念,關(guān)注家庭成員。深入開展“生殖健康服務進萬家”活動。協(xié)會要積極配合有關(guān)部門宣傳生殖健康知識,組織鎮(zhèn)計生服務所醫(yī)務人員下鄉(xiāng)開展“關(guān)愛女性”健康咨詢和婦科病義診活動,積極與上級醫(yī)療部門聯(lián)系,邀請有關(guān)婦科專家開展對育齡婦女的知識講座。

  3、關(guān)懷計生家庭子女健康成長。積極配合婦聯(lián)開展“春蕾計劃”、“七彩青春、愛心家教”等活動,努力營造全社會都來關(guān)愛計生家庭子女健康成長的良好氛圍。

  四、繼續(xù)推進計生家庭意外保險工作。鎮(zhèn)協(xié)會按照縣計生領(lǐng)導小組要求,總結(jié)去年開展計生家庭意外保險工作的經(jīng)驗,積極配合有關(guān)部門,對全鎮(zhèn)符合條件的計生家庭努力做到應保盡保。

  五、繼續(xù)深入開展“創(chuàng)建幸福家庭,打造幸福山格”活動。今年鎮(zhèn)協(xié)會要根據(jù)縣協(xié)會“創(chuàng)建幸福家庭,打造幸福山格”活動工作方案,認真總結(jié)去年創(chuàng)建工作經(jīng)驗,不斷擴大幸福家庭創(chuàng)建覆蓋面和影響力。使計生家庭幸福指數(shù)有質(zhì)的提升。確保20xx年全鎮(zhèn)60%家庭符合幸福家庭基本標準,并爭取達到70%以上的奮斗目標。鎮(zhèn)協(xié)會要在具體工作中,發(fā)揮“五大優(yōu)勢”,強化“三大載體”,深化“三大活動”,重點幫扶“三種家庭”把“創(chuàng)建幸福家庭”活動,貫穿于全鎮(zhèn)協(xié)會的各項工作中,為“創(chuàng)建幸福家庭,打造幸福山格”做出積極貢獻。

  六、認真做好宣傳服務工作,不斷提升協(xié)會影響力。

  今年鎮(zhèn)協(xié)會要把宣傳服務工作放在重要位置。一是開展形式多樣的“5·29”紀念活動。充分利用宣傳欄和張貼標語,宣傳計生政策和法律法規(guī),宣傳計生協(xié)會在計劃生育工作中的重要作用,提高人民群眾對協(xié)會的認識。讓全鎮(zhèn)協(xié)會會員心系國策,自覺實行計劃生育政策。二是召開一次有各村會長、秘書長和女組長代表參加的座談會。三是開展生育關(guān)懷行動。組織鎮(zhèn)服務所和衛(wèi)生院醫(yī)務人員開展一次下鄉(xiāng)義診活動,對患有婦科病的計生對象進行訪視義診。四是積極開展“婚育新風進萬家”活動。五是努力協(xié)調(diào)各級領(lǐng)導和部門深入走訪慰問計生困難家庭,開展“送溫暖”活動。六是繼續(xù)開展“金秋助學”活動。七是加大向省、市、縣刊物和新聞媒體報送宣傳稿件力度,宣傳典型,推廣經(jīng)驗。

  七、把開展新農(nóng)村新家庭建設(shè)與“三聯(lián)創(chuàng)”活動緊密結(jié)合在一起。鎮(zhèn)協(xié)會要在開展“四聯(lián)創(chuàng)”活動緊密結(jié)合新農(nóng)村新家庭建設(shè)活動,把生育文明好、勤勞致富好、和諧家風好、社會公德好作為開展新農(nóng)村新家庭建設(shè)活動的重要內(nèi)容。

  八、繼續(xù)推進計生村(居)民自治工作。計生村(居)民自治成果,積極參加省人口計生委、計生協(xié)會《關(guān)于開展創(chuàng)建人口計劃生育基層群眾自治村(居)活動的通知》,所確定示范村的創(chuàng)建工作。充分發(fā)揮計生協(xié)會基層組織網(wǎng)絡,會員當骨干的作用,認真總結(jié)經(jīng)驗,條件成熟一個創(chuàng)建一個。

  九、加大對村級協(xié)會工作的考核力度。結(jié)合我鎮(zhèn)今年初下達的計生責任狀,鎮(zhèn)協(xié)會制定出對村協(xié)會工作考核細則,將不定期下村開展檢查,半年初評,年終總評。

  總之,新的一年我們要在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下,在縣計生協(xié)會的指導下,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,經(jīng)常性地進村開展協(xié)會工作調(diào)研,加強對村級協(xié)會和女組長的業(yè)務指導,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,力促全鎮(zhèn)村級協(xié)會的工作平衡,為山格鎮(zhèn)協(xié)會爭創(chuàng)20xx年市級先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會和計生工作再上新水平而共同努力。

  

工作計劃 篇6

  康復醫(yī)學是一門有關(guān)促進傷殘人及功能障礙者康復的醫(yī)學學科, 是一門綜合性學科,又稱第三醫(yī)學。主要涉及到利用物理因子和方法(包括電、磁、光、熱、聲、機械設(shè)備和主動活動)以預防、診斷、治療殘疾和疾。òㄌ弁矗,研究如何使病、傷、殘者在體格上、精神上、社會上、職業(yè)上得到康復,消除或減輕心身功能障礙,幫助他們發(fā)揮殘留功能,恢復其生活能力、工作能力最終以重新回歸社會。 康復醫(yī)學在我國起步較晚,但是由于它是在全新的醫(yī)學模式下發(fā)展起來的,符合時代發(fā)展趨勢,現(xiàn)已經(jīng)是許多醫(yī)院的一項重要工作,特別是近幾年來,經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的康復醫(yī)學科已經(jīng)初具規(guī)模,走上了健康發(fā)展的道路,我國的康復醫(yī)學事業(yè)已經(jīng)呈現(xiàn)出勃勃生機。目前我醫(yī)院緊跟時代發(fā)展的潮流,擬組建康復醫(yī)學科,以最大限度的促進傷、病、殘者的全面康復,這必將推動我院康復醫(yī)學事業(yè)的大發(fā)展。 在此根據(jù)衛(wèi)生部文件“《綜合醫(yī)院康復醫(yī)學科基本標準(試行)》”(以下簡稱“標準”)的建科標準,并結(jié)合學習多家成功組建康復醫(yī)學科的醫(yī)院的經(jīng)驗,我認為應該做好以下幾方面的工作。

  一、 醫(yī)療場所規(guī)劃

  我院目前屬于三級綜合醫(yī)院,根據(jù)“標準”,三級綜合醫(yī)院康復醫(yī)學科至少應有1000平方米建筑面積的業(yè)務用房為宜(包括門診區(qū)、康復治療區(qū)面積)?剖覒O(shè)在易于功能障礙患者方便抵離的院內(nèi)處所,可采取門診、住院共用的設(shè)置方式,也可在門診部、住院部分別設(shè)置。 科室內(nèi)的通行區(qū)域和患者經(jīng)常使用的主要公用設(shè)施應體現(xiàn)無障礙設(shè)計原則,地面防滑;康復病房內(nèi)的走廊的墻壁應有扶手裝置;康復設(shè)備、器械的應安裝牢固并經(jīng)常檢修。

  目前我理療科面積368平米,分為理療室、針灸室、高頻治療室及推拿室。根據(jù)“標準”,以上科室將重整分設(shè)為物理治療室、作業(yè)治療室、言語治療室、傳統(tǒng)康復治療室以及康復評定室。

  二、醫(yī)務隊伍組成

  作為三級綜合醫(yī)院的康復醫(yī)學科,應該至少具有1名副高以上任職資格的醫(yī)師,5名初級以上資格的`康復醫(yī)師,5名康復護士,和10名受過培訓的康復治療師,其中康復治療師又分為物理治療師、作業(yè)治療師、言語治療師、傳統(tǒng)康復治療師等人員,分別治療相應的功能障礙患者;颊呓邮芸祻椭委煹某绦颍话闶窍扔煽祻歪t(yī)師診斷患者病種及其功能障礙的程度類型,然后下達治療處方給康復治療師,組織帶領(lǐng)康復治療師、康復護士等專業(yè)人員對患者共同實施完成康復治療的過程,此為康復醫(yī)學科的醫(yī)療模式。

  三、 設(shè)備配置

  目前我科室現(xiàn)有康復治療設(shè)備有:中頻電療儀、高頻電療儀、超激光疼痛治療儀、紅外線治療儀、電針治療儀、頸椎牽引機。但是現(xiàn)有設(shè)備卻還遠不能滿足康復醫(yī)療及建科的需要,根據(jù)“標準”及我院醫(yī)療需要,建立康復醫(yī)學科仍需配置的設(shè)備有:

  1、 物理治療室:

  運動治療:訓練用軟墊,肋木,姿式矯正鏡,平行杠,楔形板,訓練用棍和球,輪椅,砂袋和啞鈴,劃船器,手指訓練器,肌力訓練設(shè)備,電動起立床,功率車,踏步器,助行器,連續(xù)性關(guān)節(jié)被動訓練器(CPM),減重步行訓練架及專用運動平板,平衡訓練設(shè)備等。其它物理治療:低頻脈沖電療機,磁療機,超聲波治療機,蠟療設(shè)備,紫外線治療機,冷療設(shè)備,腰椎牽引設(shè)備,氣壓循環(huán)治療儀。

  2、 作業(yè)治療室:

  日常生活活動作業(yè)設(shè)備、手功能作業(yè)訓練設(shè)備、模擬職業(yè)作業(yè)設(shè)備等。例如沙磨板,插板、插件、螺栓,訓練用球類,拼板,積木,橡皮泥,木工金工用基本工具,編織用具等等。

  3、 言語治療室:

  言語治療設(shè)備、吞咽治療設(shè)備、認知訓練設(shè)備、非言語交流治療設(shè)備等。例如錄音機,言語治療機,吞咽障礙治療儀,言語測評和治療用具(實物、圖片、卡片、記錄本),非語言交流用字畫板等。

  4、 傳統(tǒng)康復治療室:

  針灸用具,電針治療儀,火罐,人體經(jīng)絡穴位示意用品、模具,按摩用潤滑液等中醫(yī)康復設(shè)備。

  5、 康復評定室:

  肌力計關(guān)節(jié)活動評定設(shè)備、平衡功能評定設(shè)備、認知語言評定設(shè)備、作業(yè)評定設(shè)備等。例如肌力計,關(guān)節(jié)功能評定裝置,其它常用功能測評設(shè)備。心肺功能及代謝功能測評設(shè)備,肌電圖及其它常用電診斷設(shè)備(功能測評設(shè)備可與其它臨床科室共用)。

  6、 信息化設(shè)備:至少配備1臺能夠上網(wǎng)的電腦。

  四、 科室規(guī)章制度和崗位職責的制定。

  康復醫(yī)學科工作制度

  1 嚴格遵守和執(zhí)行國家法律法規(guī)和醫(yī)院各項規(guī)章制度,為患者提供各項優(yōu)質(zhì)的康復治療服務。

  2 按時上下班,不遲到、不早退、不擅自離開工作崗位,嚴格執(zhí)行

  考勤制度;不閑談、不喧嘩;不開設(shè)與工作無關(guān)的語言通訊工具,不看與工作業(yè)務無關(guān)的書報,不瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站。

  3 對待患者要熱情、真誠,態(tài)度和藹,一視同仁;衣著整潔,舉止文雅大方。

  4 嚴格執(zhí)行各項功能評定和治療操作常規(guī)及工作流程,熟悉《康復部可預見不良事件處理方法及預防措施》,防止和杜絕醫(yī)療事故差錯的發(fā)生;發(fā)現(xiàn)問題及時處理和上報,并作好相關(guān)記錄,根據(jù)不同的后果按規(guī)定程序處理。

  5 治療前說明治療的作用、注意事項、正常的治療感覺和治療后的正常反應;治療中密切觀察和詢問治療反應,發(fā)現(xiàn)異常及時處理;治療后檢查治療部位有無不良反應,確保安全后才讓患者離開,并作好認真記錄。

  6 合理安排治療時間,耐心解答與治療相關(guān)的疑問,詳細說明治療流程和計劃,認真指導康復訓練。

  7 服從工作安排、分工協(xié)作、多溝通、勤思考、提高工作效率。 8 按時參加康復評價、病例討論等各種會議。

  9 嚴格遵守操作規(guī)程,正確使用各種儀器設(shè)備,治療完畢后應及時整理器械。器材分工負責管理,各責任人應定期檢查,每次開機前后都要檢查電源,確保訓練器材的安全性,遇到問題及時報告維修部門并及時檢修。

  10 做好科室各種文件的保密工作,包括病人資料、工作記錄資料和學習資料,閱完禁止亂丟亂放,應放回原處。

工作計劃 篇7

  為搶抓國家擴內(nèi)需、保經(jīng)濟、保增長、促發(fā)展和省委振興徐州老工業(yè)基地帶來的發(fā)展機遇,充分發(fā)揮我縣區(qū)位、環(huán)境和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,進一步擴大對外開放,加大招商引資力度,擴充區(qū)域經(jīng)濟總量,促進區(qū)域經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展,結(jié)合我縣實際,現(xiàn)將我縣20xx年招商引資工作思路和措施等匯報如下:

  一、招商引資的總體工作思路、工作目標和重點區(qū)域

  總體工作思路是:

  緊緊抓住我縣發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期,進一步解放思想、擴大開放,充分發(fā)揮我縣的資源優(yōu)勢、政策優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、后發(fā)優(yōu)勢和環(huán)境優(yōu)勢,整合、調(diào)動各種招商引資的資源和力量,在政府引導、企業(yè)為主、部門服務、全方位參與的前提下,發(fā)揮重點區(qū)域、部門、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)和開發(fā)區(qū)主力軍的作用,瞄準發(fā)達國家和國內(nèi)發(fā)達地區(qū),以引進大項目和有助于構(gòu)成產(chǎn)業(yè)聚集、產(chǎn)業(yè)升級、構(gòu)成新經(jīng)濟增長極的項目為重點,進一步加大招商引資力度,提高招商引資質(zhì)量,擴大招商引資規(guī)模,保障我縣經(jīng)濟社會健康、快速、可持續(xù)發(fā)展。

  工作目標:

  按照“投資大、質(zhì)量高、效益好”的標準,加大對投資規(guī)模在千萬元以上項目的引進力度,個性是要加大對貼合我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的國內(nèi)外大型企業(yè)的引進力度,實現(xiàn)引資項目由數(shù)量型向質(zhì)量型的根本轉(zhuǎn)變。全年全縣引進千萬元以上投資規(guī)模的實體項目到達57個,協(xié)議引進投資額持續(xù)在65億元以上。其中,縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)完成固定資產(chǎn)投資億元以上的新上項目5個;各鎮(zhèn)完成固定資產(chǎn)投資億元以上的新上項目1個。

  重點招商區(qū)域:

  在引進外資方面,“鞏固港臺、發(fā)展日韓、開拓歐美”,鎖定港、臺、日、韓、德等地區(qū)和國家開展定向招商活動;在引進內(nèi)資方面,突出長三角、珠三角、環(huán)渤海地區(qū),重點抓住民營經(jīng)濟向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的機遇,跟蹤相關(guān)產(chǎn)業(yè)和項目,搞好項目對接,持之以恒,鍥而不舍地做好招商引資工作。

  二、目前招商引資存在的困難和問題

 。ㄒ唬┌l(fā)生的美國“金融海嘯”加大了招商引資的難度

  受美國“次貸危機”影響,全球經(jīng)濟形勢下滑,經(jīng)濟安全威脅度增加,各行業(yè)個性是中低端、勞動力密集型行業(yè)不景氣,外商投資者缺乏投資信心,招商引資、新上項目受到很大制約。

 。ǘ﹪鴥(nèi)各地之間招商競爭日益激烈

  面臨經(jīng)濟危機形勢走向,國內(nèi)各地投資擴張勢頭減弱,招商引資競爭加劇,招商引資周期拉長、難度加大、效率降低,東部與西部、沿海與內(nèi)地、發(fā)達地區(qū)與欠發(fā)達地區(qū),甚至于同一地區(qū)之間,招商引資競爭趨于激烈化,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移速度放緩。

 。ㄈ﹪覍嵭辛俗顕栏竦耐恋毓芾碇贫

  為了實施新農(nóng)村建設(shè)、促進城鄉(xiāng)一體化協(xié)調(diào)發(fā)展,在諸如環(huán)保、土地上實行了最嚴格的管理制度,這對開展招商引資、新上工業(yè)等項目帶來了更大的困難。在一些地方甚至對工業(yè)新上項目用地出現(xiàn)了掛牌現(xiàn)象,可見招商難、難招商、項目落地難會進一步加劇。

  (四)簽約項目履約率較低,進展慢,項目資金到位率低

  能帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的簽約大項目和工業(yè)項目較少,尤其是一些大的項目意向多于合同,履約較低,資金到位緩慢,影響項目實施進度。

  (五)儲備項目對接性不強,園區(qū)招商平臺作用未能得到有效發(fā)揮。項目信息少、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、更新不快,個別儲備項目層次不高、論證不充分,不貼合國家和省投資導向,缺乏對投資者的吸引力。作為承接項目的開發(fā)園區(qū)落戶項目少,載體作用沒能發(fā)揮出來,帶動和示范效能不夠明顯。

  三、招商引資工作主要采取的措施及推薦

  (一)進一步突出招商引資的工作重點

  圍繞招大引強工作重點。

  堅持外資、民資、國資三資并舉,三次產(chǎn)業(yè)齊頭并進,招大引強,推進招商引資向招商選資轉(zhuǎn)變,重點引進投資強度高、產(chǎn)出效益高、科技含量高、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高的“四高”項目。個性是要瞄準世界500強和國內(nèi)500強企業(yè),重點瞄準貼合我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的行業(yè)50強及“國”字頭企業(yè),對接項目,提高利用外資的`規(guī)模和水平。

  圍繞構(gòu)筑六大產(chǎn)業(yè)集群工作重點。

  加強產(chǎn)業(yè)鏈招商,以招引貼合本縣產(chǎn)業(yè)布局和發(fā)展方向的龍頭企業(yè)為重點,構(gòu)成產(chǎn)業(yè)集群和產(chǎn)業(yè)特色,不斷壯大支柱產(chǎn)業(yè)、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、培育新興產(chǎn)業(yè)。重點引進鹽煤化工、電動三輪車(機械制造)、果蔬加工、木業(yè)加工、紡織服裝和三產(chǎn)服務業(yè),著力建設(shè)一批投資規(guī)模大、技術(shù)水平高、產(chǎn)業(yè)鏈長、資源轉(zhuǎn)化潛力強、貼合環(huán)保要求和行業(yè)標準的大項目,以及引進一批與縣域特色經(jīng)濟相匹配的商貿(mào)物流旅游業(yè)等三產(chǎn)項目。

  圍繞礦產(chǎn)資源深度開發(fā)利用工作重點。

  依托鹽、煤礦產(chǎn)資源,借助我縣省級鹽化工產(chǎn)業(yè)園平臺,加大鹽、煤化工項目的引進力度。同時,調(diào)整準入門檻,限制污染嚴重、水平低下、浪費資源等不貼合我縣產(chǎn)業(yè)政策的項目引進。

  圍繞推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程工作重點。

  在用心引進各類龍頭企業(yè)項目的同時,引進資金和技術(shù),促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地項目,發(fā)展生態(tài)后續(xù)產(chǎn)業(yè),開辟新的經(jīng)濟增長點,推進農(nóng)業(yè)的區(qū)域化布局、標準化生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和現(xiàn)代化建設(shè)。

  圍繞加快發(fā)展服務業(yè)工作重點。

  根據(jù)我縣第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策規(guī)定,在提升商貿(mào)流通業(yè)、餐飲業(yè)等傳統(tǒng)服務業(yè)發(fā)展水平的基礎(chǔ)上,借助招商引資,用心發(fā)展金融、信息、中介、會展等新型服務業(yè);發(fā)展現(xiàn)代物流、旅游、房地產(chǎn)等強勢服務業(yè);推進科技、教育、文化、衛(wèi)生、體育和市政公用等社會產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

  圍繞推進城市化和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作重點。

  按照城市功能定位和規(guī)模,區(qū)別狀況,引進企業(yè),融通資金,加強城市基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域的招商引資工作。用心引進縣外企業(yè),透過合資、合作、bt、bot等形式,投資我縣的地方鐵路、公路、水運等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

  圍繞開發(fā)區(qū)招商主戰(zhàn)場工作重點。力抓建好開發(fā)區(qū)招商載體,繼續(xù)實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商隊伍建設(shè),抓好人才培養(yǎng)引進工作,優(yōu)化各項政策,構(gòu)成招商引資的“凹地”,以提升開發(fā)區(qū)專業(yè)開發(fā)、主題開發(fā)、綜合開發(fā)功能,著力建成“一區(qū)四園”格局。

  (二)不斷改善招商引資的工作方式

  轉(zhuǎn)變招商工作方式。

  開展產(chǎn)業(yè)招商、專業(yè)招商、小分隊招商、以商引商,精細組織好小型招商推介會,突出小型“圓桌式”招商,提高招商項目的“對接率”和“成功率”。實現(xiàn)從全民招商轉(zhuǎn)變?yōu)閷I(yè)招商、從粗放招商轉(zhuǎn)變?yōu)榫氄猩、從盲目招商轉(zhuǎn)變?yōu)槟繕苏猩、從政策招商轉(zhuǎn)變?yōu)榄h(huán)境招商,提高項目成功率。

  利用好扶持政策。

  研究國家經(jīng)濟政策走向,用好、用足、用活國家、省、市近期出臺的一系列鼓勵性政策及國家、省擴大內(nèi)需促經(jīng)濟保增長方面給予的財政政策,竭力促使關(guān)系我縣重大發(fā)展的項目有新的突破,做好項目對接,爭取資金支持、財政項目支持、大項目落地。

  開展五大主題招商活動。

  認真組織參加國家、省、市安排的招商活動;用心抓好我縣1—3月份開展“鳳還巢、梨花節(jié)”為載體的“春季招商行”活動;4—6月份開展的“招商競賽季”活動;8月份開展的“外企服務月”活動;9—11月份開展的以“紅富士蘋果節(jié)”為載體的“金秋招商大會戰(zhàn)”活動。

 。ㄈ┙∪屯晟普猩桃Y的工作機制

  健全招商工作領(lǐng)導機制。

  各單位“一把手”為招商引資工作的第一職責人,要求拿出一半的時間和精力抓招商。建立各鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導每月輪流帶隊外出招商制度,各鎮(zhèn)招商分局和六大產(chǎn)業(yè)招商組專業(yè)招商人員常年駐外開展招商引資工作。

  創(chuàng)新招商項目跟蹤服務機制。

  進一步加強招商機構(gòu)內(nèi)部管理,做到企業(yè)服務無盲點,完善招商例會制度、重大項目推進制度和招商引資優(yōu)惠政策。加強和整頓行政服務中心建設(shè),提高工作人員素質(zhì)。搞好跟蹤服務,健全外商投訴受理機制,認真落實招商引資各項優(yōu)惠政策,營造安商、親商、富商的投資環(huán)境。

  健全招商人員獎勵激勵機制。

  健全招商人員重點選拔任用的干部任用導向機制,組織部門在每年的干部提拔任用上招商人員占取必須比例,加大對招商人員的獎勵,在政治上落實各項待遇,經(jīng)濟上提高專業(yè)招商人員及從事招商管理工作人員的待遇,嚴格兌現(xiàn)獎勵。

  完善經(jīng)費保障、調(diào)度督查機制。

  要進一步加大招商經(jīng)費投入,切實保障招商經(jīng)費,縣政府要適當增加招商經(jīng)費預算,確保各項招商活動的開展;各鎮(zhèn)要把招商經(jīng)費納入財政預算,保證招商工作有序進行。實行縣委或縣政府主要領(lǐng)導月調(diào)度制度。每月對招商實績后三名的鎮(zhèn)和縣直單位全縣通報批評,每季度對招商實績后三名的鎮(zhèn)和縣直單位進行全縣招商工作點評并電視曝光,點評到單位主要負責人。實行定期不定期的現(xiàn)場督查督導辦法,以提高招商人員的用心性及項目的成功率。

 。ㄋ模┩晟坡鋵嵳猩桃Y工作獎懲制度

  設(shè)立招商引資先進單位獎。

  根據(jù)年終考核結(jié)果,評出招商引資工作先進單位予以表彰。招商實績得分作為年度目標管理考評的重要依據(jù)。

  實行招商引資工作保證金制度。

  對全縣所有招商引資任務的職責單位(6大產(chǎn)業(yè)招商小組、駐外招商聯(lián)絡處、條管單位除外),本著以鎮(zhèn)為主、機關(guān)單位配合的原則,組建16個招商分局。以分局為單位,按開發(fā)區(qū)(鳳城鎮(zhèn))90萬元、其余鎮(zhèn)30萬元、縣直單位按年任務0.5%的比例繳納招商引資保證金。年底根據(jù)考核認定結(jié)果,完成任務的,返還給單位,未完成任務的,保證金全部用于全縣招商引資工作的開展和獎勵。

  實行招商工作科學重管機制。

  以認真負責的態(tài)度,科學管理招商隊伍,修改完善xx招商引資獎勵辦法。促使招商簽約項目落到實處,建立實績后進重管制度,對招商實績后三名的單位,第一季度對主要負責人進行《提醒警示通知書》,第二季度對主要負責人誡勉談話,第三季度責成主要負責人離崗招商。對年度未完成目標任務且考核得分處于鎮(zhèn)及縣直單位后三名的(條管單位除外),列為招商實績后進重管單位,該單位年度考核確定為稱職以下等次,不得推薦提拔干部,試用期內(nèi)干部延長試用期。以上過程性處理措施,至該單位引進項目并經(jīng)考核認定到達標準后方可解除。

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